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洛阳2020年度初级职称申报流程及要求
来源:河南职称网           作者:魏志峰           时间:2020-09-10           点击数:
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一.创建账号

 
 

申报人所在单位系统管理员登录管理系统平台,在“人员管理→单位人员管理”中添加申报人信息,创建申报人帐号。 

 
 

二.申报提交

 
 

申报人登录申报系统(http://218.28.8.34:8084/zcsb/),用户名为本人身份证号,初始密码为身份证号后六位(末位为X的大写),修改密码后录入个人基本信息并上传相关材料。评审类型选择“考核认定”或者“初聘”全日制普通大中专院校毕业生首次认定职称选择“初聘”,其他选择“考核认定”)。

 
 

三.单位考核

 
 
用人单位认真审核申报人员纸质材料及平台信息,保证上传资料的一致性和真实性,根据自己单位考核标准出具考核意见。
 
 

四.资格审查

 
 

单位及主管部门的经办人和负责人通过职称管理系统进行线上审核,审核通过后提交信息,并提交纸质材料到市职称评价中心现场审核

 
 

五.现场审核

 
 

市职称评价中心工作人员线上审核,并对单位提交的纸质材料进行现场审核。

纸质材料需提供:

1、学历证书原件;

2、申报小中学教师任职资格须提供相应的教师资格证;

3、企业专业技术人员提供劳动合同;

4、事业单位在编人员提供增人计划卡原件;

5、河南省专业技术人员职称评审表一份(单位经办人审核通过后,在“申报人员状态查询”中打印);

6、1寸免冠纸质照片1张;

7、费用:88/人(初级专业技术职务任职资格评审费:80/人豫计收费【1997180号,证书工本费:8/证  豫计收费【1997180号)。

 
 

六.办理时间

 
 

常年接收申报材料,每季度集中办理认定1次。申报季度后第1个月(每年的14710月份)内完成认定工作并发放资格证书。

 
 

七.补充说明

 
 
1、申报人员通过申报系统上传的资料:
学历证书、企业劳动合同、增人计划卡(事业在编人员)、员级职称证书(无员级职称无需上传)、聘任证书(无职称人员无需上传),申报教师系列职称的人员还需提供相应的教师资格证。
2、单位通过管理系统上传的材料:
单位考核报告、年度考核表。
上述资料均为原件拍照上传
 

一.创建账号

 
 

申报人所在单位系统管理员登录管理系统平台,在“人员管理→单位人员管理”中添加申报人信息,创建申报人帐号。 

 
 

二.申报提交

 
 

申报人登录申报系统(http://218.28.8.34:8084/zcsb/),用户名为本人身份证号,初始密码为身份证号后六位(末位为X的大写),修改密码后录入个人基本信息并上传相关材料。评审类型选择“考核认定”或者“初聘”全日制普通大中专院校毕业生首次认定职称选择“初聘”,其他选择“考核认定”)。

 
 

三.单位考核

 
 
用人单位认真审核申报人员纸质材料及平台信息,保证上传资料的一致性和真实性,根据自己单位考核标准出具考核意见。
 
 

四.资格审查

 
 

单位及主管部门的经办人和负责人通过职称管理系统进行线上审核,审核通过后提交信息,并提交纸质材料到市职称评价中心现场审核

 
 

五.现场审核

 
 

市职称评价中心工作人员线上审核,并对单位提交的纸质材料进行现场审核。

纸质材料需提供:

1、学历证书原件;

2、申报小中学教师任职资格须提供相应的教师资格证;

3、企业专业技术人员提供劳动合同;

4、事业单位在编人员提供增人计划卡原件;

5、河南省专业技术人员职称评审表一份(单位经办人审核通过后,在“申报人员状态查询”中打印);

6、1寸免冠纸质照片1张;

7、费用:88/人(初级专业技术职务任职资格评审费:80/人豫计收费【1997180号,证书工本费:8/证  豫计收费【1997180号)。

 
 

六.办理时间

 
 

常年接收申报材料,每季度集中办理认定1次。申报季度后第1个月(每年的14710月份)内完成认定工作并发放资格证书。

 
 

七.补充说明

 
 
1、申报人员通过申报系统上传的资料:
学历证书、企业劳动合同、增人计划卡(事业在编人员)、员级职称证书(无员级职称无需上传)、聘任证书(无职称人员无需上传),申报教师系列职称的人员还需提供相应的教师资格证。
2、单位通过管理系统上传的材料:
单位考核报告、年度考核表。
上述资料均为原件拍照上传

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